7月28日下午，虹口区检察院召开党组（扩大）会，传达学习最高检第十六次全国检察工作会议、十二届市委九次全会、市检察院会议和十一届区委十二次全会精神，研究贯彻落实举措。院党组书记、检察长马玮玮主持会议并讲话。班子成员、检委会专职委员、各部门负责人参加。
会议强调
一、坚持政治统领，在把准会议总体要求中铸牢政治忠诚
深刻把握“五个一”的总体布局。将学习贯彻“十六检”精神作为重要政治任务，与落实习近平总书记考察上海重要讲话精神、与深入学习习近平党建思想、习近平法治思想融合贯通，以“党之要事、国之大者”统领虹口检察全局。深刻把握“七个必须”的根本要求。要毫不动摇坚持党对检察工作的绝对领导，确保检察工作始终沿着正确政治方向行稳致远。深刻把握讲政治和讲法治的高度有机统一。加强跟踪问效、督查督办，贯彻落实全链条闭环管理，确保上级决策部署不折不扣落地落实。
二、维护高水平安全，在坚决捍卫政治安全和社会稳定中展现检察担当
贯彻总体国家安全观，捍卫政治安全。依法严惩危害国家安全犯罪，坚定维护国家政权安全、制度安全、意识形态安全，为平安虹口建设构筑坚不可摧的政治安全屏障。贯彻宽严相济政策，维护社会安定。加大对涉黑涉恶、严重暴力等违法犯罪的预防和打击力度。规范适用认罪认罚从宽制度，该宽则宽、当严则严、宽严相济、宽严适度。高度重视新型领域隐患风险。深化网络生态治理，持续严厉打击电信诈骗、网络暴力、侵犯公民个人信息等犯罪，加强新业态风险专题研判，强化源头治理。
三、服务高质量发展，在法治赋能北外滩开发开放中贡献检察力量
服务航运总部经济，助力营造法治化营商环境。平等保护各类经营主体，实现政治效果、法律效果、社会效果有机统一。持续完善“1+4+8”工作体系，推进上海市检察机关航运总部经济检察服务工作站实质化运行。强化信用惩戒与修复衔接，助力惠企政策闭环落实。做优知识产权检察履职，护航新质生产力发展。深化知识产权“一案四查”综合履职，做实“法治副园长”机制，持续擦亮“虹护书香”版权保护品牌。健全知识产权恶意诉讼协同识别与打击机制，协同规制恶意、重复侵权和恶意诉讼。强化涉外涉侨检察工作，服务高水平对外开放。主动融入市院涉外检察工作体系，优化涉外纠纷多元化解机制。依法妥善办理侵害侨企权益刑事案件及涉侨民事纠纷，为侨资企业提供跨境法律服务。
四、促进高效能治理，在助力超大城市中心城区治理现代化中彰显检察作为
锚定城市更新目标，服务法治政府建设。发挥行政检察“监督+支持”双重效能，持续深耕“善治同行”品牌。落实“3+N”行政争议预防与实质化解机制，协同化解行政争议。坚持发展“枫桥经验”，强化矛盾纠纷化解。深化运用“五有”工作法，升级落实“虹心桥”行动方案2.0版。完善“检调对接+三所联动”内部衔接机制，优化信访案件流转与答复流程。深化数字检察战略，塑造检察监督新动能。用好技术创新实验室优势，拓展智能化技术赋能，打造检察智能化履职虹口样本。
五、保障高品质生活，在持续深化"检护民生"中传递法治温度
坚持为民造福，强化特定群体权益保障。聚焦“一老一小”及新就业形态劳动者权益保护，依法维护人民权益，增进民生福祉。依托“川北立法联系点虹口区检察院工作室”，畅通全过程人民民主实践渠道。加强生态环境检察，打好公益诉讼保卫战。聚焦水污染、光污染、噪声污染、扬尘污染、固体废物污染及占绿毁绿等问题，加大办案力度，守护虹口“绿水青山”。深耕“益心护文”品牌，守护虹口文化根脉。以“可诉性”引领精准规范办案，深挖虹口“文化三地”资源禀赋，系统开展鲁迅故居等不可移动文物及优秀历史建筑的公益诉讼监督，体现监督刚性。
六、做实主责主业，与时俱进履行法律监督机关职责
练好审查基本功，夯实高质效办案基础。要全面细致做好证据审查、讯问询问、听取意见各个环节工作，准确认定案件事实。稳步推进“五庭四评”工作，提高出庭支持公诉能力水平。强化诉讼全流程监督，切实维护司法公正。全面加强对立案、侦查、审判、执行等活动的法律监督，不断完善监督机制，增强监督实效，提高监督的精准度。一体抓实“三个管理”，以高水平管理推动高质效办案。对标市院“五个体系”建设，压实各类主体管理责任，常态化推进办案质效分析，推动业务质效稳中向好、好中向优。
七、加强队伍建设，在锻造检察铁军中彰显检察本色
加强检察机关党的建设，践行正确政绩观。扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，坚持问题导向，举一反三，建章立制，切实将旗帜鲜明讲政治融于血脉、见于行动。坚持全面从严治党，筑牢拒腐防变防线。以“时时放心不下”的责任感和“睁眼睡觉”的警觉性，持之以恒正风肃纪。深化运用监督执纪“四种形态”，常态化开展专项检务督察与廉政教育，以更高标准、更严要求厚植虹口检察高质量发展根基。牢固树立人才是“第一资源”理念，打造过硬人才梯队。构建“竞赛+讲堂+实训”立体化实战化培训体系，全面提高干警履职素能。推行“一业一人”培育计划，构建领军人才、骨干人才、尖子人才梯次配备格局。