近日，市市场监管局印发了《关于报送2026年度质量专业技术和药品技术初级、中级专业技术职务资格评审材料的通知》，为便于社会公众知晓、理解文件相关内容，现就有关内容解读如下。

一、出台背景

根据市人力资源社会保障局2026年度职称评审工作部署，落实国家、省职称制度改革要求，规范我市质量专业技术、药品技术初级、中级专业技术职务资格申报评审流程，明确申报范围、政策条件、申报程序、材料报送、时限要求，畅通质量、医药行业企事业单位、社会团体、自由职业者等各类人才职称申报渠道，充分发挥职称评价对质量、药品技术人才的激励作用，保障本年度职称评审工作有序开展。

二、申报适用范围

质量专业：我市企事业单位（参公除外）、社会团体、个体经济组织中从事质量管理、计量、标准化、认证认可、检验检测，建立劳动（聘用）关系的技术人员及自由职业者。

药品技术专业：从事药品、医疗器械、化妆品生产、科研、经营、检验检测、监测评价等技术人员（不含兽药）。

特殊申报人员：在枣就业港澳台专业技术人才、持有外国人永久居留证或海外高层次人才居住证外籍人员，符合标准条件即可申报，不受原有职称限制；非企事业单位人员交流到企事业单位专技岗位，在岗满1年且考核合格可申报；高技能、援派、职业资格类、复合型人才执行对应专项政策。

事业单位申报人员，申报职称必须匹配单位已设置的专技岗位，无对应岗位不得申报。

公务员、参公管理人员、离退休人员不得申报。

三、核心评审政策依据

评审依据人社部40号令、鲁人社〔2021〕1号、枣人社字〔2026〕29号文件；质量专业执行鲁市监人规字〔2024〕8号，药品技术执行鲁药监规〔2025〕10号，政策文件可在山东省专业技术人员管理服务平台查询。

1.学历认定政策：工作后取得学历无年限限制；技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班，分别视同中专、大专、本科学历。

2.职业资格与职称对应：按照鲁人社办发〔2019〕14号，取得国家明确可聘任专技职务的执业资格，视同具备对应层级职称，可作为申报高一级职称依据。

3.高技能人才贯通：符合条件高技能人才，选择“高技能人才贯通”通道申报，流程同普通专技人员，依据鲁人社发〔2020〕16号执行。

4.改系列（转专业）申报：现岗位工作满1年、考核合格；只能申报同层级职称，当年不能申报高一级职称；改系列前后工作年限可以累计，过往业绩成果可用于后续晋升高一级职称。

5.复合型人才政策：已经取得一个系列职称且在岗聘用，经单位批准，可申报其他系列同级职称，不受单位岗位数量限制。

6.工程师“直通车”政策（质量中级）：依据枣人社字〔2024〕26号，企业技术人才攻克省级重点项目关键技术难题，经企业举荐、主管部门同意，可不受原有职称、资历年限限制申报工程师。年度入选省重点项目企业最多举荐3人，尚在建设周期且不超3年的往期省重点项目承建企业同等适用。

7.继续教育：须完成规定继续教育学时，系统自动抓取省继续教育公共服务平台近5年学时数据，无需个人提交纸质材料。

四、申报方式、时限与报送要求

实行线上系统申报+纸质材料报送，不受理个人直接报送材料，由呈报部门统一汇总上报。

个人申报入口：山东省专业技术人员管理服务平台、枣庄政务服务网（检索“职称评审及核准备案”）；涉密材料禁止线上上传，全部线下报送。

单位审核要求：组建7人及以上专业推荐委员会综合评价，开展科研诚信审查，落实“六公开”制度，推荐人选公示不少于5个工作日，无异议方可上报。所有复印件材料须加盖单位公章。

截止时间：2026年11月13日前，呈报部门完成系统数据上报，纸质材料、《呈报人员花名册》报送，同时报送花名册Excel电子版至邮箱。

报送地点：枣庄市新城区嘉陵江路77号海关大楼609房间。咨询电话：0632-3286072。

五、评审收费与证书管理

中级评审费160元/人次，初级100元/人次，按鲁发改成本〔2021〕638号执行。评审通过后发放电子证书，由申报人员登录山东省专业技术人员管理服务平台自行打印，不再发放纸质证书。

未尽事宜执行国家、省、市现行职称政策，遇政策调整按新规定执行。

六、政策解读机关和政策咨询电话

政策解读机关：枣庄市市场监管局

政策咨询电话：0632-3286072