为深入贯彻落实就业优先政策，打通政策落地“最后一公里”，嘉峪关市人社局以“政策到身边 就业暖心间”为主题，坚持“政策找人、服务上门”导向，通过召开推进会、开展精准培训、访企拓岗送政策、举办专题培训班等一系列务实举措，精心组织、多点发力，扎实开展就业政策宣传月活动，推动就业政策红利直达基层、直惠民生。

统筹调度，拧紧就业“责任链”。坚持高位统筹、系统部署，第一时间召开全市基层公共就业服务机构高质量充分就业工作推进会，对高质量充分就业、劳务输转、政策宣传月等各项重点工作进行统一调度和全面安排，明确目标任务、细化责任分工、压实工作职责，同步要求加强全局就业相关科室、街道和郊区、社区和三镇“三级联动”，建立健全上下贯通、执行有力的责任落实机制，形成协同推进、齐抓共管的工作合力。以宣传月为契机，将政策讲透、服务做实、责任落细，推动政策宣传、业务指导与就业服务有机融合、一体推进，确保群众对相关政策“应知尽知、应享尽享”，切实以责任落实促进政策落地，为稳就业保就业提供有力支撑。 

精准培训，打通基层“最后一公里”。 针对社区和三镇基层经办人员政策掌握不深、操作流程不熟等问题，组织开展政策培训会，覆盖31个社区和3个镇，培训基层就业服务工作人员68人次。培训重点围绕就业困难人员认定、就业援助帮扶、灵活就业社保补贴申领、失业保障、职业技能提升、创业扶持等惠企利民政策开展解读，对政策适用范围、业务经办流程、补贴申领渠道、服务开展要点进行细致讲解，针对基层经办工作中的常见疑点、难点问题现场答疑解惑，进一步夯实基层工作人员业务功底，确保基层工作人员成为政策“明白人”，让群众在家门口就能问清政策、办成业务。

访企拓岗，送上稳岗“及时雨”。主动靠前服务，将“援企稳岗·服务千企”“访企拓岗”包抓联行动与优化营商环境相结合，由相关业务分管领导带队，深入嘉和人力资源有限责任公司、鑫同丰人力资源有限公司、嘉峪关墅通管业制造有限公司、嘉峪关顺通机械工程有限公司、甘肃嘉唐铝业有限公司、英斯特（嘉峪关）技术有限公司等企业实地走访，送政策上门、送服务到企。针对企业关心的稳岗返还、重点行业扩大社保补贴等政策，工作人员对适用范围、补贴标准及申领渠道等政策进行面对面解读，帮助企业算清“减负账”。同时，结合企业发展提出的问题及用工需求，主动搭建供需对接平台，助力企业稳岗扩岗，实现政策落实与用工保障“双赢”。

聚焦重点群体，用心用情护航“就业路”。为促进高校毕业生在嘉峪关市稳定就业，市人社局专门举办支持未就业高校毕业生到基层就业项目培训班343名高校毕业生参加。为助力高校毕业生走好就业第一步，培训现场解读了基层就业项目、社保补贴、创业扶持、技能提升等政策，并邀请优秀学生代表分享学习成果，引导毕业生树立正确择业观，积极投身基层一线。为促进城镇大龄人员、长期失业人员、残疾人、城镇低保等就业困难群体就业，发布就业创业政策清单，公布相关业务办理热线和各社区就业服务专线，向重点群体推荐岗位，同时为符合条件的人员兑现灵活就业社保补贴，织密联动网络，组织网格员主动上门走访，发放政策清单，联动相关部门共享数据、协同宣传，扩大覆盖面和社会影响力。

下一步，嘉峪关市人社局将持续深化就业政策宣传月成果，加大“线上+线下”就业创业政策宣传力度，推动政策宣传常态化、精准化，以更实举措、更优服务让就业创业政策飞入寻常百姓家，全力书写稳就业、暖民心的精彩答卷。