宿迁网讯 9月28日下午，市人社局召开专题会议，传达学习市第七次党代会精神，统一思想认识，谋划落实举措，全力推动党代会精神在人社系统落地生根。

会议指出，市第七次党代会是贯彻落实中央和省委决策部署的大会，是谋划推进当前和今后一个时期全市经济社会发展的大会，是统一思想、凝聚力量的大会。大会谋全局、定方向、明任务、聚合力，为人社领域今后一个时期民生工作开展提供了根本遵循、指明了实践路径。

会议要求，市人社局全体干部职工必须做到政治站位再高一点、工作纪律再严一点、担当作为再实一点、团结奋进再紧一点、廉政红线再牢一点，以过硬作风推动党代会精神落地落实、见行见效，以更务实的举措、更昂扬的干劲冲刺全年各项目标任务，以扎实的人社担当服务保障全市经济高质量发展。

下一步，市人社局将牢固树立大局意识，严格落实市委、市政府各项部署要求，坚持以推进实现“高质量充分就业”为主题主线，多措并举实现就业“质的有效提升和量的合理增长”。聚焦重点群体，千方百计稳定就业存量。积极打造“乐业宿迁”工作品牌，深入实施“候鸟回迁”工程，推进“雁归宿迁”“雁留宿迁”“雁创宿迁”“三雁”就业促进工程，优化线上线下就业服务载体建设，全力促进重点群体就近就地就业。聚焦技能培训，精准施策提升就业质量。树牢产城人融合理念，紧扣宿迁产业体系和重点产业链发展需要，开展“技能照亮前程”培训行动，常态化开设“技能夜校”；深化产教融合、校企合作，持续推动产业链重点企业开展职称自主评审，大力推进农民职称评定，壮大各类人才队伍。聚焦创业创新，全力以赴扩大就业增量。充分发挥创业带动就业倍增效应，以促进返乡人员就业创业为重点，深入实施“创响宿迁”创业扶持行动，开展“创客夜话”等系列活动，落实创业补贴、富民创业担保贷款等政策，扶持各类群体创业创新。聚焦权益维护，多措并举防范就业风险。全面实施优化社保结构三年行动，完善社保扩面对象精准识别机制，健全就业社保联动机制，精准摸排新就业群体，推动社会保险参保缴费人数稳步增长；强化农民工工资支付全流程监管，切实维护农民工合法权益。（海鸥）