为持续巩固政府投资、国企项目欠薪专项整治成效，压紧压实企业工资支付主体责任，从源头防范化解拖欠农民工工资风险隐患，切实维护广大农民工合法劳动权益。9月3日，海北州人社局联合海晏县人社局、海晏县综合行政执法局，深入施工企业开展保障农民工工资支付政策宣传进企业活动，以精准普法、上门指导、隐患排查的方式，织密织牢民生保障安全网。

宣传活动坚持宣传前置、预防为主、服务先行的工作理念，摒弃单一条文宣讲模式，采取“政策解读+以案释法+现场答疑+台账指导”的形式开展宣传工作。工作人员深入项目施工一线，面向企业负责人、项目管理人员、劳资专管员等群体，系统宣讲《保障农民工工资支付条例》核心法律法规，重点解读农民工工资专用账户、保证金、工资分账管理等刚性制度要求，详细明确建设单位、施工总包、劳务分包三方用工及工资支付法定责任，引导企业牢固树立依法用工、诚信付薪的经营理念，切实做到知法、懂法、守法、用法。

针对现场务工人员，工作人员结合真实案例，重点讲解“劳务碰瓷”相关风险和常见形式，区分合法维权与“劳务碰瓷”边界，引导农民工依法理性维权，坚决抵制劳资领域黑恶现象。本次活动向施工单位、农民工发放根治欠薪宣传手册、维权指引宣传单180余份，并公示举报投诉渠道、维权热线及线上维权方式，进一步畅通农民工维权路径。

此次进企业宣传活动，有效破解了企业对工资支付政策理解不深、制度落实不严、风险防范不足等问题，进一步督促企业主动扛起主体责任，严格落实工资按月足额发放制度，规范用工全流程管理，提升了企业依法用工、合规付薪的思想自觉和行动自觉。下一步，海北州人社局将常态化开展根治欠薪普法宣传、入企指导、隐患排查工作，持续强化源头治理、精准监管、闭环整改，规范企业用工秩序，全力防范化解各类欠薪风险，切实守护好农民工“钱袋子”，持续巩固全州和谐稳定的劳资关系和根治欠薪良好工作态势。